ข้อพิพาทการโต้เถียงหรือการเรียกร้องใด ๆ ที่เกิดขึ้นจากหรือเกี่ยวข้องกับสัญญานี้หรือการละเมิดการเลิกจ้างหรือความไม่ถูกต้องจะถูกอ้างถึงและในที่สุดก็ได้รับการแก้ไขโดยอนุญาโตตุลาการตามกฎการอนุญาโตตุลาการของ บริษัท อนุญาโตตุลาการไทย 1 ประการที่สองเท่าที่ข้อกังวลที่กล่าวถึงในข้อเสนอการปฏิรูปนั้นถูกต้องตามกฎหมายและบางอย่างก็คือข้อกังวลเหล่านี้สามารถแก้ไขได้โดยไม่ทำลายคุณสมบัติที่สำคัญของระบบปัจจุบัน ข้อเสนอที่ประเทศไทยทำเมื่อวันที่ 25 เมษายน 2019 (WT/GC/W/769) แสดงให้เห็นถึงหนทางข้างหน้าในเรื่องนี้